Специальное (дефектологическое) образование: целевое обучение в КубГМУ по специальности бакалавриата

Работодатель

МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЁНКА - ДЕТСКИЙ САД № 115"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Условия оплаты труда

Согласно штатного расписания

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

требования об отсутствии медицинских противопоказаний

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Согласно решению городской Думы Краснодара от 18.04.2024 № 73.п 7 «О внесении изменений в решение городской Думы Краснодара от 28.01.2010 № 69 п. 5 «О дополнительных мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан», предоставлять дополнительную меру социальной поддержки в виде компенсации (частичной компенсации) ежемесячного платежа по договору об ипотеке жилого помещения педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций муниципального образования город Краснодар, находящихся в ведении департамента образования администрации муниципального образования город Краснодар, реализуемую в порядке согласно приложению № 33.».

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Устанавливаются выплаты стимулирующего характера за интенсивность и эффективность работы, премиальные выплаты: по итогам работы, квартальные, годовые, к отраслевым и профессиональным праздникам. Предоставляются компенсационные выплаты за расширение зоны обслуживания Согласно коллективному договору, выплачивается материальная помощь на лечение, в связи с материальным затруднением и в исключительных случаях. Размеры и условия выплаты материальной помощи устанавливаются коллективным договором. Оплачивается прохождение ежегодного периодического медицинского осмотра.